Manager Donor Retention & Devolopment (m/d/w)

Für unser Team Fundraising suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Menschen als

Manager Donor Retention & Development (m/d/w)

in Teilzeit, 30 Std./Woche

Das sind deine Aufgaben:

• Deine Hauptaufgabe ist die Stabilisierung und Erhöhung der Spendeneinnahmen aus der bestehenden Förder:innenschaft, indem du bestehende Beziehungen festigst, weiterentwickelst und ausbaust.
• Dafür guckst du tief in bereits laufende Fundraising-Programme – von Upgrade und Reaktivierung bis hin zu Mid-Level und Bindungsmaßnahmen - und optimierst diese mit Blick auf definierte Ziele und gute Förder:innen-Kommunikation.
• Du planst, konzipierst und implementierst diversere Projekte bzw. Maßnahmen für Donor Retention & Development zur Stärkung des „Lifetime Values“ und entwickelst die Förder:innen-Kommunikation strategisch weiter.
• Du gestaltest den Austausch mit internen Schnittstellen im Team Fundraising, z.B. den Online-Kolleg:innen, sowie anderen für Retention & Development relevanten Teams in der Organisation.
• Zu deinen weiteren Aufgaben gehört u.a. die Weiterentwicklung des Zielgruppenmanagements zur optimalen Verzahnung der verschiedenen Fundraising-Maßnahmen.

Das bringst du mit:

• ein abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Marketing oder Kommunikation) und Praxiserfahrungen im Fundraising-Bereich auf Organisations- oder Agenturseite.
• Du hast Erfahrungen in der Förder:innen- oder Kund:innenbindung, insbesondere im Hinblick auf Planung und Umsetzung von Donor/Customer-Journeys, Upgrade- und Reaktivierungsmaßnahmen sowie die Steuerung von Telefon-Programmen.
• Du bist in der Projektplanung und -steuerung ebenso sicher wie in der Zusammenarbeit mit Dienstleistenden. Dabei magst du es, Projekte von der Konzeption bis zur Implementierung zu betreuen und die Arbeitsprozesse agil zu gestalten.
• Du bist eine kommunikative Persönlichkeit mit Organisationstalent, arbeitest gut im Team und identifizierst dich mit den Zielen und Werten von Greenpeace.

Das bieten wir dir:

• die Gelegenheit, bei der Gestaltung und Weiterentwicklung eines anspruchsvollen Fundraising-Programms in einem kreativen Team tatkräftig mit anzupacken
• eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einer global tätigen, kampagnenorientierten Umweltschutzorganisation
• ein angemessenes Gehalt, gute Möglichkeiten der Weiterbildung sowie die Möglichkeit 50% mobil zu arbeiten

Wir sind bestrebt, die Vielfalt unserer Gesellschaft in unserer Organisation abzubilden und arbeiten mit konkreten Maßnahmen an einem diskriminierungssensiblen Arbeitsumfeld. Wir glauben an die Stärke divers aufgestellter Teams und freuen uns über Bewerbungen von Personen, die uns durch andere Perspektiven und Erfahrungshorizonte ergänzen.

Hast du Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung bis zum 02.04.2023